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Travail
8/9/22
Protéger l’image des salariés : que dit la loi ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Licenciement pendant la période d’essai : limites et recours
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Recruter un salarié en France : ce que vous devez savoir
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Congés payés 2025 : les clés pour éviter de perdre vos jours acquis
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Prime de fin d’année : quand et comment en profiter ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Réduire la masse salariale avec un plan de départ volontaire : les étapes clés
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Inaptitude au travail : comprendre vos options financières
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Peut-on licencier un salarié protégé ? Ce que dit la loi
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Abandon de poste : droits, responsabilités et démarches à connaître.
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Offre ou promesse unilatérale d’embauche : quelles différences juridiques ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Devis et travaux additionnels : ce que dit la loi
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Période d’essai et droits du salarié : ce que dit le Code du travail.
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Maladie professionnelle : comment agir et faire valoir vos droits
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Visites médicales et prévention : ce que la loi impose aux employeurs
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Salaires impayés : vos droits et les recours disponibles
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Droits des salariés : obtenir le paiement des heures supplémentaires
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Non-respect des obligations contractuelles : ce que dit la loi.
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Congés exceptionnels en France : ce que dit le Code du travail
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Calcul des heures supplémentaires : principes essentiels et majorations
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Litiges professionnels : l’expertise de l’avocat en droit du travail
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Rémunération et avantages en nature : évaluation et fiscalité en 2025
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Création d’entreprise après démission : vos droits au chômage
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Comment mettre fin à un CDI par rupture conventionnelle ?
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Accident de travail ou de trajet : comment les différencier et quels sont vos droits ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Primes pour salariés : lesquelles choisir et comment les exonérer ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Pouvoir disciplinaire : sanctionner un salarié sans risquer un litige
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Toucher le chômage après une démission : vos solutions expliquées
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Évolution du SMIC : Montants brut et net actualisés pour 2024/2025
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Pouvoirs et responsabilités du gérant de SARL : ce que dit la loi
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Inaptitude au poste de travail : tout savoir sur le licenciement
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Rupture conventionnelle : quels sont les délais à respecter ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Ruptures conventionnelles multiples : que dit le Code du travail ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Déménageurs en tort : responsabilités et recours juridiques
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Contrat verbal au travail : preuves, enjeux et recours juridiques.
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Retraite et licenciement : ce que les salariés doivent savoir
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Droits des employeurs face à une grève : ce que dit la loi
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Absence au travail pendant une grève : que dit la loi ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Comment valider légalement une rupture conventionnelle ? vos recours
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Vidéosurveillance au travail : droits et limites pour l’employeur
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Information du CSE sur les salariés : la Cour de cassation clarifie l’équilibre entre accès aux données et absence de trouble manifestement illicite
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Droits aux congés payés : modalités légales et calcul simplifié
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Modification géographique du poste : que dit la loi ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Retards et absences liés à la neige : ce que dit la loi
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Que faire en cas de parquet mal posé ? Vos recours expliqués
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Litiges en rénovation : Comment défendre vos droits face aux artisans
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Les droits du salarié protégé face au licenciement : Ce que dit la loi
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Démarrer un PSE : Processus, droits des salariés et rôles des Syndicats
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Accident de travail : Comprendre la définition juridique et les recours
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Quels sont les droits et obligations pendant la période d’essai ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Démission en période d'arrêt maladie : ce que vous devez savoir
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Salaires d'employés : respect des obligations légales et intégration des primes
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Géolocalisation au travail : Ce que dit la loi
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Tests salivaires en entreprise : encadrement légal et droits des salariés
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Comprendre les devoirs du salarié : Ce que la loi impose en milieu professionnel
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Comment réussir la cession de votre fonds de commerce : procédures et formalités
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Le refus de communiquer ses CGV : Quelles exceptions pour les fournisseurs ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Que faire en cas de colis endommagé ou de retard de livraison ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Artisans : les étapes incontournables pour créer un devis en toute légalité
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Rédaction des CGV : étapes et mentions obligatoires pour éviter les sanctions
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Registre unique du personnel : comment se conformer aux exigences légales
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Congé parental refusé : Comment réagir et quels sont vos droits ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Démission en CDI : les solutions pour raccourcir votre préavis
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Les différentes primes d’entreprise : quelles options pour motiver vos salariés ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Comprendre le compte courant d’associé : un levier financier interne puissant
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Le 13e mois et les autres primes de fin d’année : qui y a droit ?
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Entrepreneur individuel : comment protéger son patrimoine en cas de crise ?
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Contre-visite médicale patronale : procédure et enjeux pour les salariés
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Travail de nuit : conditions de mise en place et suivi de santé
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Comment prévenir et sanctionner la discrimination au travail ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Bilan de compétences : étapes clés pour réussir votre reconversion
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Procédure de sortie de crise : un levier pour sauver votre entreprise
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Agent commercial : Rôle, responsabilités et rémunération
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
BDESE : Quelles obligations et informations pour les employeurs ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Les obligations de l'employeur : DUERP et Papripact expliqués
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Comment conclure efficacement un contrat de prestation de services ?
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Résiliation de contrat par voie électronique : ce que dit la loi
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Accord d'entreprise sans représentation syndicale : quelles sont vos options ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Quelles sont les démarches pour dénoncer un accord d'entreprise ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Rupture de CDD : que faire en cas d’abandon de poste ?
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Vérifiez votre bulletin de paie : comment faire ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Accéder au capital : prêts, investisseurs et subventions pour start-ups
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
La suspension de salarié : Mise à pied conservatoire ou disciplinaire ?
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Déclaration préalable à l'embauche : Étapes clés et conseils
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Télétravail et santé : Droits et devoirs des employeurs
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Protégez votre carrière en cas d'inaptitude au travail: Droits et recours
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Obligations fiscales d’une entreprise : quelles démarches pour être conforme ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Faire grandir votre entreprise : méthodes efficaces pour attirer des clients
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Licenciement économique : indemnités et charges pour l'employeur ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Démissionner d’un CDI : droits et obligations en tant que salarié
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Comprendre la participation salariale : règles, calcul et mise en place
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Travailler le dimanche : droits des salariés et conditions de refus
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Prime de partage de valeur : Qui peut en bénéficier et comment l'obtenir ?
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Embaucher un alternant : aides financières et démarches
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Détachement international des salariés : Droits et obligations
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Embaucher un salarié étranger hors Europe : que faire
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Comment obtenir un licenciement : Les comportements à connaître
Francois Hagege
Fondateur
Travail
8/9/22
Peut-on déclarer un choc psychologique comme un accident du travail ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Accident de travail : vos recours en cas de contestation par l’employeur
Estelle Marant
Collaboratrice
Travail
8/9/22
Paiement en liquide : dans quels cas pouvez-vous l'exiger ?
Jordan Alvarez
Editeur
Travail
8/9/22
Congé pour mariage : bénéficiez de jours payés sans condition d'ancienneté
Francois Hagege
Fondateur